Unternehmen, die auch zukünftig erfolgreich sein wollen, müssen ihre Mitarbeiter:innen mehr und mehr in den Mittelpunkt stellen. Als Employee Experience Plattform (EXP) vereint Viva die Komponenten Kommunikation, Wissen, Lernen, Ressourcen und Insights im täglichen Arbeitsumfeld und kann so einen entscheidenden Faktor maßgeblich beeinflussen: die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen.
Miteinander in Kontakt kommen und in Verbindung bleiben, einfachen Zugang zu Weiterbildung, Wissen und Unternehmensressourcen erhalten und nicht zuletzt das eigene Arbeitsleben ausgewogen gestalten: Microsoft Viva sorgt für ein ganzheitliches Arbeitserlebnis, indem es die Mitarbeiter:innen konsequent in den Mittelpunkt stellt.
Viva ergänzt den digitalen Arbeitsplatz um wichtige Faktoren der Employee Experience (EX) und eröffnet Unternehmen ganz neue Möglichkeiten im Zusammenspiel mit die Mitarbeiter:innen. Sei es im War for Talents, bei der Mitarbeiterzufriedenheit, Produktivität oder dem Erreichen von persönlichen und Unternehmenszielen.
Jeder Fachbereich hat unterschiedliche Anforderungen an eine ganzheitliche Employee Experience Plattform. Insbesondere die so wichtigen Bereiche Human Resources, IT und interne Kommunikation profitieren von den umfassenden Möglichkeiten der Microsoft Viva Module.
Das Spektrum der Aufgaben von HR in den Unternehmen nimmt stetig zu. Zentral ist hier immer der Fokus auf die Mitarbeiter:innen. Viva unterstützt dabei mit modernsten Möglichkeiten und dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz, diese Aufgaben effizienter und zielgerichteter zu gestalten. Sei es beim Knowledge Management, Learning oder auch bei der Zielerreichung mittels OKR's. Und natürlich nicht zu vergessen: Bei der Mitarbeiterzufriedenheit.
Mehr zu Wissensmanagement mit Topics
Als Sprachrohr des Unternehmens kommt Corporate Communications bei der Gestaltung der Employee Experience eine besondere Rolle zu. Visionen, Werte, Strategien: Die wichtigen Themen des Unternehmens an die Mitarbeiter:innen zu kommunizieren ist eine zentrale Aufgabe. Denn nur Informationen die ihre Empfänger auch erreichen, schaffen die Basis für eine bessere Unternehmenskultur und sorgen für eine gemeinsame Identität.
Alle technischen Möglichkeiten für die eigene Belegschaft auszuschöpfen ist zentrale Aufgabe der IT. Fachkräfte müssen mit den passenden Werkzeugen ausgestattet sein. Über Viva Connections werden verschiedene technische Anwendungen nahtlos in einer Plattform zusammengeführt – das wiederum sorgt nicht nur für effizienteres Arbeiten und eine höhere Konkurrenzfähigkeit, sondern stärkt auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen und die Attraktivität als Arbeitgeber.
Ein erstes Envisioning, eine vollständige Employee-Experience-Strategie, Modul Deep Dives oder die dahinterstehende Fachlichkeit im Einsatz der Viva-Plattform? Egal, an welchem Punkt Sie sich gerade befinden: Wir holen Sie ab und begleiten Sie auf dem Weg zu einer verbesserten Mitarbeiterzufriedenheit.
Wir analysieren mit Ihnen das Big Picture: Macht die Employee Experience für Ihr Unternehmen Sinn, wo steht Ihre Organisation kulturell, wo wollen Sie hin, welche Module brauchen Sie und wie gelangen Sie zum Ziel? Wir klären all diese Fragen zusammen.
Viva Connections, Topics, Learning, Insights, Goals und Engage: Wir betrachten mit Ihnen die Möglichkeiten einzelner Module und wie sie in Ihrem Unternehmen effizient und effektiv eingesetzt werden können. Je Modul bieten wir zudem individuelle Leistungsbausteine, die an die jeweiligen Anforderungen angepasst sind.
Microsoft Viva allein macht keine Employee Experience: Wir beleuchten die notwendigen Anpassungen der Arbeit von Human Resources, Corporate Communications und IT, aber auch Auswirkungen auf die Einstellung und Arbeitsweisen von Führungskräften.
Als Microsoft Partner bieten wir Ihnen einen kostenlosen Einstieg in das Thema Viva und Employee Experience.
Informieren, vernetzen, motivieren: Viva Connections ist der zentrale Einstiegspunkt in den digitalen Arbeitsplatz und erweitert das Intranet dank der Teams-Integration um Möglichkeiten wie dem persönlichen Dashboard, Feeds oder der Mobile App.
Effektivität und Wohlbefinden im Einklang: Viva Insights liefert datenbasierte Erkenntnisse und Empfehlungen für eine ausgewogene und produktive Zusammenarbeit im Unternehmen – und das völlig datenschutzkonform.
Wissensmanagement auf einem neuen Niveau: Dank innovativer KI-Unterstützung werden Inhalte und Fachwissen unternehmensweit organisiert. Mit Viva Topics suchen Mitarbeiter:innen keine Informationen, sie finden sie.
OKRs einfach und transparent managen: Viva Goals fördert eine gemeinsame, klare und fokussierte Ausrichtung über das ganze Unternehmen hinweg.
Lernen als natürlicher Teil der Arbeit: Viva Learning ist der zentrale Ort für persönliche Weiterbildung oder gemeinsames Lernen und integriert Inhalte von etwa LinkedIn Learning oder Microsoft Learn.
Motivieren, kommunizieren, Kultur erfahren: Viva Engage bietet neue und erleichterte Möglichkeiten des sozialen Austauschs auf Basis von Yammer. Die Funktionen Stories und Storyline bieten innerhalb von Communities ein neues Gefühl von Nähe zu Führungskräften, Gleichgesinnten und Themen.
Teams only – Goodbye Intranet? Erfahren Sie in unserer Webinaraufzeichnung, wie es mit Microsoft Teams gelingt Ihr Intranet zu integrieren und als zentrale Mitarbeiter-App Neuigkeiten, Prozesse und Aufgaben auf einen Blick darzustellen.
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