Wer agil denkt, gewinnt. Marktbedingungen und Kundenbedürfnisse wandeln sich immer schneller und Unternehmen müssen diesem Tempo folgen. Ein Schlüssel zum Erfolg: Die agile Organisation. Diese arbeiten mit flachen Hierarchien, in selbstorganisierten und bereichsübergreifenden Teams und nutzen das Potential jeden Mitarbeiters.
Campana & Schott unterstützt Unternehmen auf dem Weg zur agilen Organisation – von ersten Gehversuchen bis zur agilen Transformation. Wir berücksichtigen dabei individuelle Voraussetzungen und Bedarfe, bestehende Prozesse und Strukturen, Unternehmenswerte, die Infrastruktur und vor allem die Mitarbeiter.
Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir eine Roadmap mit einem realistischen Ziel. Bei der Umsetzung erreichen wir Quick-Wins und implementieren nachhaltige Strukturen. Dabei leben unsere Experten Agilität vor und tragen mit einer der wichtigsten Komponenten bei – dem agilen Mindset.
Von agilem Projektmanagement bis zur agilen Transformation: Wir machen unsere Kunden zu agilen Organisationen, die den aktuellen und zukünftigen Marktbedingungen und Kundenbedürfnissen gerecht werden.
Wir bereiten den Weg zu agilen Arbeitsmethoden und übernehmen die Planung und Durchführung von agilen Projekten mit beispielsweise einem Scrum Master. Agile Coaches und Trainer unterstützen Unternehmen bei der Umstellung.
Wir analysieren den Status Quo der organisatorischen Besonderheiten wie Strukturen und Prozesse, Kultur und Mindset unserer Kunden. Die Ergebnisse überführen wir in ein individuelles Zielbild der agilen Organisation.
Wir richten die agile Organisation auf zukünftige Geschäftsprozesse aus, ohne die bestehende Wertschöpfung zu beeinträchtigen. Wir arbeiten mit etablierten Methoden und befähigen Mitarbeiter zu autarken Entscheidungen.
Wir definieren die Roadmap und erarbeiten Quick Wins, um Erfahrungen zu sammeln. Die Massnahmen verankern wir nachhaltig mit einem integrierten Change Management und regelmässigen Erfolgsmessungen.
