Enterprise Agility

Wer agil denkt, gewinnt. Marktbedingungen und Kundenbedürfnisse wandeln sich immer schneller und Unternehmen müssen diesem Tempo folgen. Ein Schlüssel zum Erfolg: Die agile Organisation. Diese arbeiten mit flachen Hierarchien, in selbstorganisierten und bereichsübergreifenden Teams und nutzen das Potential jeder Mitarbeitenden.

Agile Organisation

Campana & Schott unterstützt Unternehmen auf dem Weg zur agilen Organisation – von ersten Gehversuchen bis zur agilen Transformation. Wir berücksichtigen dabei individuelle Voraussetzungen und Bedarfe, bestehende Prozesse und Strukturen, Unternehmenswerte, die Infrastruktur und vor allem die Mitarbeitenden. 

Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir eine Roadmap mit einem realistischen Ziel. Bei der Umsetzung erreichen wir Quick-Wins und implementieren nachhaltige Strukturen. Dabei leben unsere Expertinnen und Experten Agilität vor und tragen mit einer der wichtigsten Komponenten bei – dem agilen Mindset.

Was wir tun

Von agilem Projektmanagement bis zur agilen Transformation: Wir machen unsere Kunden zu agilen Organisationen, die den aktuellen und zukünftigen Marktbedingungen und Kundenbedürfnissen gerecht werden.

Agiles Projektmanagement

Wir bereiten den Weg zu agilen Arbeitsmethoden und übernehmen die Planung und Durchführung von agilen Projekten mit beispielsweise einem Scrum Master. Agile Coaches und Trainer unterstützen Unternehmen bei der Umstellung.

CS Agility Assessment

Wir analysieren den Status Quo der organisatorischen Besonderheiten wie Strukturen und Prozesse, Kultur und Mindset unserer Kunden. Die Ergebnisse überführen wir in ein individuelles Zielbild der agilen Organisation.

Zieldefinition

Wir richten die agile Organisation auf zukünftige Geschäftsprozesse aus, ohne die bestehende Wertschöpfung zu beeinträchtigen. Wir arbeiten mit etablierten Methoden und befähigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu autarken Entscheidungen.

Agile Transformation

Wir definieren die Roadmap und erarbeiten Quick Wins, um Erfahrungen zu sammeln. Die Massnahmen verankern wir nachhaltig mit einem integrierten Change Management und regelmässigen Erfolgsmessungen.

  • Agiles Projektmanagement
  • CS Agility Assessment
  • Zieldefinition
  • Agile Transformation

Worauf es ankommt

Capability Building

Für eine nachhaltige Veränderung bauen wir bei unseren Kunden die nötigen Fähigkeiten auf.

Projektmanagement

Als Spezialisten für alle Facetten des Projektmanagements sorgen wir dafür, dass die Veränderungsvorhaben unserer Kunden erfolgreich sind.

Digital Workplace

Wir begleiten unsere Kunden bei der Einführung eines Digital Workplace und schaffen so eine einheitliche, vernetzte und ortsunabhängige Plattform, die die agile Zusammenarbeit optimiert.

Kultur- & Organisationswandel

Wir sorgen mit dem richtigen Vorgehen dafür, dass der kulturelle und organisatorische Wandel bei unseren Kunden gelingt.

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